-
Sub-decree on the identification of disabilities by social model and basic rights
ကမ္ဘောဒီးယား
202
Sub-decree
2023၊ 19 ဇူလိုင်
This sub-decree aims to determine the mechanisms and procedures for the identification of persons with disabilities according to social norms and the basic rights to design and...
-
Sub-decree no. 196 on the tax table of annual income and table of monthly salary tax deduction
ကမ္ဘောဒီးယား
196
Sub-decree
2022၊ 28 စက်တင်ဘာ
Sub-decree no. 196 on the tax table of annual income and table of monthly salary tax deduction. The purpose of this sub-decree is to determine the annual taxable portion of...
-
Notification of Ministry of Labor Re: Rules, Procedures and Conditions for Employers' Contribution Reduction and Insured Employees during the Outbreak of COVID-19
ထိုင််း
သတိပေးချက်
2020၊ 10 ဧပြီ
In order to help and alleviate the troubles for employers and insured employees who have been affected by the outbreak of Coronavirus Disease 2019 (COVID-19), the employers’...
-
အလုပ်သမားရေးရာအငြင်းပွားမှုဖြေရှင်းရေးဥပဒေ (ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်ဥပဒေအမှတ် ၅/၂၀၁၂)
မြန်မာ
5/2012
ဥပဒေ
2012၊ 28 မတ်
အလုပ်သမားများ၏ အခွင့်အရေးကို ကာကွယ်စောင့်ရှောက်ရန်လည်းကောင်း၊ အလုပ်ရှင်နှင့်အလုပ်သမားများ အကြား ဆက်ဆံရေးကောင်းမွန်ပြီး လုပ်ငန်းခွင် အေးချမ်းသာယာစေရန် လည်းကောင်း၊ အလုပ်ရှင်နှင့်အ...
-
အလုပ်သမားအဖွဲ့အစည်းဥပဒေ (ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်ဥပဒေအမှတ် ၇/၂၀၁၁)
မြန်မာ
Notification No. 1/2012
ဥပဒေ
2011၊ 11 အောက်တိုဘာ
အလုပ်သမားရေးရာဝန်ကြီးဌာနသည်အလုပ်သမားအဖွဲအစည်းဥပဒေပုဒ်မ ၅၇ အရ အပ်နှင်းထားသော လုပ်ပိုင်ခွင့်များကို ကျင့်သုံးရာတွင် ပြည်ထောင်စုအစိုးရအဖွဲ့၏ ခွင့်ပြုချက်ဖြင့် အောက်ပါ စည်းမျဉ်းများ...
-
အလုပ်သမားအဖွဲ့အစည်းဥပဒေ (ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်ဥပဒေ အမှတ်.၇/၂၀၁၁)
မြန်မာ
No. 7 of 2011
ဥပဒေ
2011၊ 11 အောက်တိုဘာ
ပြည်ထောင်စုလွှတ်တော်သည် ဤဥပဒေကို ပြည်ထောင်စုသမ္မတမြန်မာနိုင်ငံတော်ဖွဲ့စည်းပုံအခြေခံဥပဒေပုဒ်မ ၂၄ အရ အလုပ်သမားများ၏အခွင့်အရေးများကိုကာကွယ်ရန်၊ အလုပ်သမားများအကြား သို့မဟုတ် အလုပ်ရှ...
-
Prakas No.360 on Occupations and Professions Prohibited for Foreign Workers
ကမ္ဘောဒီးယား
360
ကြေညာချက်
2019၊ 28 ဩဂုတ်
The purpose of this Prakas is to determine the types of non-Cambodians self-employed occupants who are prohibited from working in the Kingdom of Cambodia. A self-employed person...
-
Instruction No. 057/19 on the payment of pre-2019 seniority indemnity for enterprises in garment and footwear industries
ကမ္ဘောဒီးယား
057/19
ညွှန်ကြားချက်
2019၊ 10 ဇွန်
The instruction includes how to calculate seniority, how to calculate seniority indemnity, how to pay seniority indemnity, payment of pack pay seniority indemnity based on...
-
Instruction No. 058/19 on payment of new seniority indemnity in each year from 2019
ကမ္ဘောဒီးယား
058/19
ညွှန်ကြားချက်
2019၊ 10 ဇွန်
The instruction includes how to calculate seniority, how to calculate seniority indemnity, how to pay seniority indemnity, termination of workers/employees, and common principle.
-
Circular No. 13/BYT-TT of the MOH giving instructions for the administration of occupational health, employee's health and occupational diseases
ဗီယက်နမ်
13/BYT-TT
Circular
1996၊ 24 အောက်တိုဘာ
This Circular shall be applied to the following subjects: Undertakings employing workers including state-owned undertakings, collective and private enterprises employing...
-
Labour Protection Act B.E. 2541 (1998, with updates as of 2017)
ထိုင််း
Act
1998၊ 12 ဖေဖော်ဝါရီ
dataset တွင် မည်သည့်ဖော်ပြမှုမှ မပါရှပါ
-
Labor Protection Act B.E. 2551 (2008)
ထိုင််း
Labor Protection Act B.E. 2551
Act
2008၊ 27 ဖေဖော်ဝါရီ
Whereas it is expedient to revise the Law Governing Labor Protection. This Act contains the provisions in relation to the restriction of rights and liberties of persons, in...
-
Labor Code No. 10/2012/QH13
ဗီယက်နမ်
10/2012/QH13
ကိုဓဥပဒေ
2012၊ 18 ဇွန်
The Labor Code provides labor standards; rights, obligations and responsibilities of employees, employers,employees’ representative organizations and employers’ representative...
-
Circular No. 04/2014 / TT-BLDTBXH guiding implementation of regulations on personal protective equipment
ဗီယက်နမ်
04/2014 / TT-BLDTBXH
Circular
2014၊ 12 ဖေဖော်ဝါရီ
This Circular guides the implementation of the regime of personal protective equipment; A list of personal protection devices equipped for laborers engaged in occupations and...
-
Circular No. 05/2014 / TT-BLDTBXH promulgating lists of machinery, equipment and supplies relating to the strict requirements for labour safety
ဗီယက်နမ်
05/2014 / TT-BLDTBXH
Circular
2014၊ 6 မတ်
To promulgate together with this Circular the list of machines, equipment and supplies subject to strict labor safety requirements
-
Directive No. 10/2008 / CT-TTg on Strengthening the Implementation of Labour Protection, Occupational Safety
ဗီယက်နမ်
10/2008 / CT-TTg
ညွှန်ကြားချက်
2008၊ 14 မတ်
Regulations to strengthening the Implementation of Labour Protection, Occupational Safety.
-
Circular No. 05/2012 / TT-BLDTBXH of national technical standards for safety lifting equipment
ဗီယက်နမ်
05/2012 / TT-BLDTBXH
Circular
2012၊ 30 မတ်
This standard applies to a host of equipment prescribed by the circular.
-
Decree No. 43/2013/ND-CP Detailed Provision of Article 10 of Law on Trade Union Rights and Responsibilities in Representation, Protection of Rights, Legal Affairs and Legal Affairs of Employees
ဗီယက်နမ်
အမိန့်
2013၊ 10 မေ
This Decree prescribes the rights and responsibilities of trade unions in the representation and protection of the legitimate rights and interests of laborers.
-
Circular No. 06/2014 / TT-BLDTBXH regulations on occupational safety inspection of machinery, equipment, and supplies with strict requirements for occupational safety under the management of the Ministry of Labour - Invalids and Social Affairs (MOLISA)
ဗီယက်နမ်
06/2014 / TT-BLDTBXH
Circular
2014၊ 6 မတ်
This Circular prescribes the conditions and procedures for the grant and re-grant of certificates of eligibility for technical safety-inspection activities; grant, re-grant or...
-
Circular No. 37/2005 / TT-BLDTBXH Working Guide for Labor Safety and Hygiene
ဗီယက်နမ်
37/2005/TT-BLDTBXH
Circular
2005၊ 29 ဒီဇင်ဘာ
This Circular applies to enterprises, agencies, organizations, and individuals employing laborers, including: a. Enterprises of all economic sectors; b. Individual production...